Formation comment réussir vos entretiens de recrutement

Formation réussir vos entretiens de recrutement

Objectifs de la formation

 

  • Acquérir une structure d’entretien de recrutement.
  • Développer les techniques de recrutement et s’entraîner activement à conduire un entretien.
  • Prendre conscience de ses attitudes d’écoute.

Formation dans nos locaux

Référence C114

Durée 7 heures

Prix 650 € HT

Formation en entreprise

Référence C114

Durée 7 heures

Prix Nous consulter

Formation personnalisée

Référence C114

Durée 7 heures

Prix Nous consulter

Pré-requis : Aucun

Eligible au CPF : Non

Certification : Non

Moyens et méthodes pédagogiques

  • Scènes filmées
  • PNL

Moyens d’évaluation:

  • Quizz show
Programme


Module 1 : Définir le poste et le profil

  • Déterminer les compétences et aptitudes requises
  • Préciser les critères de choix
  • Les obstacles à éviter avant, pendant et après l’entretien

Module 2 : Structurer l’entretien

  • Connaître les étapes de l’entretien de recrutement
  • Identifier les éléments clés à repérer

Module 3 : Conduire efficacement l’entretien

  • Varier les attitudes d’écoute
  • Questionner et reformuler pour valider les compétences et les connaissances
  • Eviter les erreurs les plus courantes

Module 4 : Analyser la motivation du candidat et professionnaliser le choix

  • Comprendre les ressorts de la motivation
  • Evaluer le potentiel
  • Valider l’adéquation du profil et rationaliser le choix




Patrice.R

Passionné de psychologie, il a étudié toutes les typologies existantes, en particulier la morphopsychologie : 33 ans de recherche, 15 ans d’enseignement ; des milliers de portraits, des centaines de conférences, des dizaines de formations, de nombreux articles. Morphopsychologue conseil depuis 1993 il exerce en libéral en tant que conférencier et formateur.


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