Formation comment préparer et conduire un entretien professionnel (nouvelle obligation)

Formation préparer et conduire un entretien professionnel (nouvelle obligation)

Objectifs de la formation

 

  • Se préparer à affronter sereinement la réforme sur l’entretien professionnel.
  • Savoir ce qui change avec la loi n°2014288 du 5 mars 2014 du code du travail.
  • Préparer et réaliser l’entretien professionnel.

Formation dans nos locaux

Référence C115

Durée 14 heures

Prix 1350 € HT

Formation en entreprise

Référence C115

Durée 14 heures

Prix Nous consulter

Formation personnalisée

Référence C115

Durée 14 heures

Prix Nous consulter

Pré-requis : Avoir des connaissances sur l’entretien annuel est un plus.

Eligible au CPF : Non

Certification : Non

Moyens et méthodes pédagogiques

  • Quizz show
  • scènes filmées

Moyens d’évaluation :

  • La grille d’évaluation des acquis.
  • Tour de table
Programme


Module 1 : Philosophie de la réforme

Module 2 : Les grandes modifications de la réforme

  • Objectifs Opportunités Financements
  • Les divers acteurs
  • La GPEC

Module 3 : Réponses à quelques questions

Module 4 : Décodage

Module 5 : Le planning de la mise en oeuvre de la réforme

Module 6 : L’entretien professionnel

  • Les obligations patronales
  • Le positionnement du salarié

Module 7 : Faire l’état des lieux... Du bon usage de la grille d’entretien

Module 8 : La préparation à l’entretien

  • Du côté salarié
  • Du côté management

Module 9 : Synthèse




Patrice.R

Passionné de psychologie, il a étudié toutes les typologies existantes, en particulier la morphopsychologie : 33 ans de recherche, 15 ans d’enseignement ; des milliers de portraits, des centaines de conférences, des dizaines de formations, de nombreux articles. Morphopsychologue conseil depuis 1993 il exerce en libéral en tant que conférencier et formateur.


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